Leadership Enablement-analyse
Sæt jeres ledere op til succes
Hvordan skaber I de bedste rammer for ledelse i din organisation? Med vores Leadership Enablement-analyse får I konkrete anbefalinger og en klar plan for, hvordan I gør det nemmere at være leder i jeres organisation.
Vores Leadership Enablement-analyse er udviklet ud fra vores erfaring, der viser, hvor vigtigt det er at sætte lederne op til succes med gode forudsætninger.
Lederudvikling alene er nemlig ikke nok for at styrke ledelse. Uden de rette rammer vil selv de dygtigste ledere have det svært.
Med vores Leadership Enablement-analyse får I:
- En fælles forståelse af, hvor godt jeres ledere er klædt på til at lede på netop den måde, I ønsker.
- Et klart billede af, hvilke områder I skal have fokus på for at skabe de bedste rammer for effektiv ledelse.
- Et solidt udgangspunkt for at udarbejde en konkret plan for forbedring og udvikling.
Leadership Enablement-analysen indeholder:
- Introduktion til Leadership Enablement, og hvad I opnår.
- Alignment af jeres forståelse af, hvordan I skaber bedre ledelse.
- Selve analysen, der identificerer barrierer og muligheder inden for 10 nøgleområder.
- Workshops og møder, der skaber dialoger og enighed om, hvor I står stærkt, og hvor der er behov for forbedring.
- Rapport, der opsummerer analysens pointer.
- Sparring og konkrete anbefalinger til, hvilke områder I bør fokusere på.
Lidt mere om nøglesteps i processen:
01
Forberedelse
Gennemgang af relevante interne dokumenter fx mission, vision, lederhåndbog, strategi og mødereferater. Det gør vi for at få dybere kendskab til jeres organisation og jeres eksisterende arbejdsgange.
02
Interviews
Vi gennemfører interviews med det formål at afdække, hvordan rammerne og forudsætninger for ledelse ser ud i netop jeres organisation. Dette er inddelt på 10 områder, som vi ved er afgørende for ledernes mulighed for succes.
03
Workshop
På en workshop præsenterer vi analysens resultater sammen med vores anbefalinger til, hvilke områder I skal lægge vægt på først for at skabe bedre rammer for ledelse. Dette med henblik på at skabe gode dialoger om udviklingen.
04
Rapport med anbefalinger
Efter workshoppen udarbejder vi en detaljeret rapport, der bygger på resultaterne fra både analysen og workshoppen. Rapporten indeholder vores konkrete anbefalinger, I kan arbejde videre med for at skabe bedre rammer for ledelse.
